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Question en attente de réponse
Bonjour
J'aurais une petite question concernant les allocations invalidités : c'est précisé 50 % de la moyenne des traitements bruts des 3 derniers mois précédent l'arrêt de travail, auquel un coefficient de revalorisation est appliqué.
Une personne plaçait en invalidité peut on percevoir auprès de la MGEN d'allocations mais c'est 50 % sont calculés comment ?
Ex : j'ai un salaire de 2000 € (plus facile pour le calcul)
mon employeur me verse 800€
la MGEN complète 200€ pour obtenir une pension de 50% du salaire
OU
Employeur 800€
MGEN 1000€ (50% des salaires)
Les 50% sont ils calculés en fonction du salaire et ne tient il pas compte du montant de la retraite ou c'est pour compléter une pension pour atteindre les 50%?
Le coefficient de revalorisation est il supérieur à 1 ou inférieur?
Merci pour vos réponses
Cordialemen
Réponses
Bonjour Sasa,
Le niveau de garantie des Allocations Invalidité correspond à 50 % de l’assiette de prestation à laquelle un coefficient de revalorisation professionnelle est appliqué.
L’assiette prise en considération est égale à la moyenne du salaire de base ou Traitement indiciaire brut (TIB), hors primes, des trois mois précédant l’arrêt de travail ou l’invalidité ;
Seules les ressources correspondant aux pensions brutes d’invalidité ou de vieillesse perçues par l’adhérent, au titre des Régimes obligatoires (pensions de base et/ou complémentaires) au cours de l’année de la demande initiale doivent être prises en compte.
Aurélie
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